近日，深圳城市軌道交通13號線項目部召開2022年新入職員工交流座談會，會議由項目經理范偉主持，項目部領導班子、新入職員工、部分老員工參加會議。

座談會上，項目部領導班子首先對新入職的員工表示了熱烈的歡迎，鼓勵在場新入職員工既要敢闖敢試、敢為人先，更要能埋頭苦干、腳踏實地，希望新入職員工能在最短的時間內，盡快轉換從學生到員工的角色定位，適應項目部的工作生活學習環境，踏實走好入職的第一步，以充滿朝氣的心態去迎接嶄新的生活，并預祝大家在接下來的工作中取得優異成績。會后，新入職員工和相關部門老員工簽訂師徒協議。

關懷無限，行動不止。此次座談會通過與新員工愉快的交流，使項目部領導班子能及時了解以新員工為代表的青年員工的思想動態和發展需求，為項目部加強團隊建設、完善員工成長、明晰技能傳授、明確定崗責任劃分提供了指導性意見和參考指南，對新入職員工的成長具有重要意義。（張志民）